Paie du spectacle et audiovisuel

Pop Paye est spécialiste de la paie des intermittents du spectacle

Depuis plus de 15 ans, à Pop Paye et dans nos expériences précédentes, nous avons côtoyé les entreprises du spectacle de près, et aussi de l’intérieur. Nous avons travaillé avec des entreprises de toute taille et de tout type (théâtre, musique, production audiovisuelle, institutionnels). Nous connaissons le milieu et les réalités de terrain.

Pop Paye travaille avec une quarantaine d’entreprises du spectacle vivant et de l’audiovisuel. Nous intervenons dans tout secteur d’activité et traitons toutes les situations de salariés : cas général, contrats aidés, artistes et techniciens du spectacle, fonctionnaires en activité accessoire, animation d’ateliers de pratique artistique, emploi de salariés étrangers... Notre expérience diversifiée auprès d’employeurs divers est une garantie de notre bonne connaissance des articulations à connaître entre les différents statuts et situations.

Une prestation complète, "clés en main"

Pop Paye réalise pour vous les documents liés à l’emploi de personnel permanent et intermittent du spectacle :

• Demandes de numéros d’objet auprès du Pôle Emploi [1]
• DUE (Déclaration unique d’embauche)
• Edition des contrats de travail [2]
• Bulletins de salaire
• Attestations Assedic des intermittents (AEM)
• Certificats d’emploi Congés Spectacles
• Attestations Assedic des permanents (régime général et CDD en extra)
• Attestations salarié : solde de tout compte, certificat de travail
• Déclarations sociales au format DUCS et décomptes Audiens
• Déclarations annuelles, DADS-U (N4DS à partir de 2012)
• Livre de paie, états récapitulatifs des cotisations
• Ecritures comptables
• Fichiers (norme ETEBAC 3) et états de virements bancaires
• Déclarations retenue à la source pour l’emploi de salariés étrangers

Un fonctionnement simple, souple et performant

Vous nous transmettez vos ordres écrits par courrier, fax, ou mail. 
Nous vous adressons par e-mail ou par courrier vos bulletins et attestations sous 2 à 5 jours

Une information sociale permanente

Nous vous informons directement des évolutions importantes de votre convention collective et répondons à vos questions en matière de règles d’embauche, de droit social et de calcul de salaire. Notre rubrique Actualités juridiques est régulièrement mise à jour pour vous apporter les dernières informations utiles en droit social.

Des tarifs adaptés

Nos tarifs sont dégressifs selon la quantité de bulletins réalisés mensuellement. Contactez-nous pour obtenir un devis personnalisé.